FERIE NON GODUTE: RICORSO PER I DOCENTI PRECARI
La Corte di Cassazione Civile – Sezione Lavoro – con la recente sentenza n. 16715 del 17.06.2024 ha sancito definitivamente il diritto dei docenti precari ad ottenere la monetizzazione per le ferie non godute.
In particolare, ha stabilito che: “Il docente a tempo determinato che non ha chiesto di fruire delle ferie durante il periodo di sospensione delle lezioni ha diritto all’indennità sostitutiva. A meno che il datore di lavoro dimostri di averlo inutilmente invitato a goderne, con espresso avviso della perdita, in caso diverso, del diritto alle ferie e alla indennità sostitutiva”.
Inoltre, ad avviso dei Giudici della Suprema Corte di Cassazione, deve escludersi che i docenti non di ruolo possano essere considerati automaticamente in ferie, in assenza di loro richiesta o di provvedimento esplicito del dirigente scolastico, durante i giorni di sospensione delle lezioni definiti dai calendari scolastici regionali (ad esclusione di quelli destinati agli scrutini, agli esami di Stato e alle attività valutative) di cui al comma 54 dell’art. 1 della legge n. 228 del 2012.
Con tale pronuncia è stata confermata l’illegittimità della condotta tenuta dalle istituzioni scolastiche mediante la quale i docenti precari vengono collocati in ferie d’ufficio durante i periodi di sospensione delle lezioni.
Pertanto, tutti i docenti precari che non abbiano richiesto le ferie o che siano stati illegittimamente collocati in ferie d’ufficio, potranno aderire al ricorso per le ferie non godute al fine di ottenere la giusta indennità sostitutiva.
COME POSSO SAPERE A QUANTO AMMONTA I’INDENNITA’ SPETTANTE?
Al fine di verificare l’ammontare corretto di indennità che l’amministrazione scolastica statale dovrà corrispondere, Vi invitiamo:
– A compilare il Form sottostante
– Oppure a inviare un messaggio WhatsApp al seguente numero: +39 334 223 9338
Entrerete, quindi, in contatto con i legali di Giustizia Scuola i quali, all’esito di una consulenza specifica gratuita, sapranno offrire maggiori informazioni.
A titolo meramente esemplificativo si menzionano alcune sentenze dei Tribunali Ordinari che, in accoglimento dei ricorsi per le ferie non godute proposti da Giustizia Scuola, hanno riconosciuto ai docenti precari oltre € 6.000,00 (Seimila/00) a titolo di indennità per le ferie maturate e non godute (Oltre 1.000,00 € per ogni anno di servizio):
– Giustiziascuola.com/accolto-ricorso-ferie-non-godute/
– Giustiziascuola.com/13-06-2024-altro-successo-ricorso-ferie-non-godute/
CHI PUO’ ADERIRE AL RICORSO?
Possono aderire al ricorso tutti i docenti precari che abbiano stipulato, negli ultimi 10 anni, contratti di supplenza fino al termine delle attività didattiche.
QUALI SONO I COSTI?
L’attivazione del ricorso è a titolo gratuito, ad eccezione dell’acquisto del contributo unificato (tassa) che nella stragrande maggioranza dei casi non supera i 49,00 €.
Invece, i docenti con reddito lordo familiare inferiore ad € 38.514,03 sono esenti dal pagamento del contributo unificato.
Soltanto all’esito del giudizio, il ricorrente dovrà corrispondere allo Studio Legale una somma che sarà comunicata e pattuita prima della proposizione del ricorso stesso.
COME ADERIRE AL RICORSO FERIE NON GODUTE?
Per qualsiasi informazione su come poter aderire al ricorso per ferie non godute in questione, sulle modalità e tempistiche puoi alternativamente:
- Chiamare oppure inviare un messaggio WhatsApp al seguente numero: +39 334 223 9338
- Inviare mail al seguente indirizzo di posta elettronica: giustiziascuola@gmail.com
- Compilare il form sottostante
Per consultare tutti i ricorsi attivi clicca qui
